天壕新能源公司堅(jiān)持學(xué)思用貫通、知信行統(tǒng)一，把習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想轉(zhuǎn)化為指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作的強(qiáng)大力量，廣大員工不斷提高履職盡責(zé)能力和水平，立足崗位作貢獻(xiàn)。
該公司運(yùn)維班中控室12名員工分成四班，每班任務(wù)就是監(jiān)控變化的數(shù)據(jù)，每天整個(gè)監(jiān)控發(fā)電、生產(chǎn)蒸汽的數(shù)據(jù)達(dá)到了333個(gè)，重點(diǎn)監(jiān)控的參數(shù)達(dá)80個(gè)，根據(jù)數(shù)字來(lái)指導(dǎo)發(fā)電、生產(chǎn)蒸汽。用他們的話來(lái)說(shuō)，天天就是監(jiān)盤，打交道的就是數(shù)字，腦海里跑的也是數(shù)字，數(shù)字跑起來(lái)了，變化不大，他們的心里才踏實(shí)。
運(yùn)維工主要監(jiān)控的數(shù)字是汽輪發(fā)電機(jī)組運(yùn)行參數(shù)、焦?fàn)t上升管荒煤氣余熱利用項(xiàng)目參數(shù)、煙道氣鍋爐上的各項(xiàng)參數(shù)，他們腦海里都存有一整套的數(shù)字。數(shù)字時(shí)時(shí)都在變化，穩(wěn)定的情況下，30秒至1分鐘一次變化，出現(xiàn)問(wèn)題時(shí)，1秒鐘就一次變化，甚至更快。數(shù)字完全不變化，就可能出現(xiàn)設(shè)備故障或通道輸送問(wèn)題了。所以，運(yùn)維班的12名員工人人煉就了一雙“火眼金睛”，他們?nèi)巳讼Ｍ麛?shù)字在設(shè)備運(yùn)行時(shí)跑起來(lái)，變化又不大，從電腦跑起來(lái)的數(shù)字上去捕抓信息，指導(dǎo)設(shè)備操作。他們每天早、中、晚吃飯時(shí)，都得輪流一個(gè)人一個(gè)人去吃，電腦前，從來(lái)沒(méi)有缺少過(guò)2名運(yùn)維工在監(jiān)盤。在他們艱辛努力下，避免了一次又一次事故，保持了設(shè)備的平穩(wěn)運(yùn)行，實(shí)現(xiàn)了安全運(yùn)行無(wú)事故。
下一步，該公司將嚴(yán)格按照“學(xué)思想、強(qiáng)黨性、重實(shí)踐、建新功”主題教育總要求，聚焦主責(zé)主業(yè)，把開(kāi)展主題教育與中心工作結(jié)合起來(lái)、與產(chǎn)改工作結(jié)合起來(lái)、與項(xiàng)目建設(shè)結(jié)合起來(lái)、與完成全年目標(biāo)結(jié)合起來(lái)，切實(shí)把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為干事創(chuàng)業(yè)成效，助推企業(yè)高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展。
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